Si Të Bashkoheni Në Shkëmbimin E Punës Për Gratë Shtatzëna

Përmbajtje:

Si Të Bashkoheni Në Shkëmbimin E Punës Për Gratë Shtatzëna
Si Të Bashkoheni Në Shkëmbimin E Punës Për Gratë Shtatzëna

Video: Si Të Bashkoheni Në Shkëmbimin E Punës Për Gratë Shtatzëna

Video: Si Të Bashkoheni Në Shkëmbimin E Punës Për Gratë Shtatzëna
Video: Këshilla për gratë shtatzëna në dimër 2024, Prill
Anonim

Ndodhi që ju të pushuan nga puna ose nuk punonit fare, dhe foshnja tashmë është vendosur brenda jush? Nëse nuk dëshironi të kërkoni vetë një punë të re, mund të regjistroheni në shkëmbimin e punës.

Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna
Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna

Është e nevojshme

  • 1. Pasaporta.
  • 2. Çertifikatë universiteti ose shkollë.
  • 3. Libri i rekordeve të punësimit (nëse ka).
  • 4. Certifikata e pagës për 3 muajt e fundit të punës.
  • 5. Certifikata e sigurimit të pensionit.
  • 6. TIN.
  • 7. Libri i kursimeve, i hartuar në Bankën e Kursimeve.

Udhëzimet

Hapi 1

Le të vendosim menjëherë se nuk është aspak e nevojshme të flisni për pozicionin tuaj tek inspektori i këmbimit të punës. Ju jeni të detyruar të regjistroheni në çdo rast nëse shtatzënia juaj nuk i kalon 30 javë. Por nëse do të informoni ose jo punëdhënësit për këtë, varet nga ju. Ndërsa nuk ka kufizime ligjore për punësimin e grave shtatzëna, stafi i burimeve njerëzore preferon të refuzojë gratë në situata interesante për ndonjë arsye. Por nëse e fshehni faktin e shtatzënisë, reagimi i punëdhënësit në të ardhmen mund të mos jetë më optimisti.

Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna
Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna

Hapi 2

Për regjistrim në shkëmbimin e punës, duhet të sillni të gjitha dokumentet e nevojshme, lista e të cilave mund të sqarohet me punonjësit e kësaj organizate. Inspektori do t'ju kërkojë të shkruani një deklaratë dhe t'ju tregojë sa herë në javë dhe në cilat orë do të duhet të paraqiteni në bursë për të marrë një listë të punëdhënësve.

Hapi 3

Ju do të paguheni përfitime mujore të papunësisë në shumën prej 75% të pagës suaj - 1, 2, 3 muaj, 60% - 4, 5, 6, 7 dhe 45% - për muajt e tjerë. Ju lutemi vini re se kompensimi maksimal është 4,900 RUB. Dhe cilado që të jetë paga në vendin tuaj të mëparshëm të punës, më shumë se kjo shumë nuk do t'ju transferohet. Nëse nuk keni punuar fare, kompensimi do të jetë minimal - 890 rubla.

Hapi 4

Kur të vijë koha për të shkuar në pushim të lehonisë (pas 30 javësh), ju do të duhet të sillni një inspektues të shkëmbimit të punës nga një institucion mjekësor ku jeni regjistruar për shtatzëni. Leja e sëmundjes nuk paguhet në shkëmbimin e punës, kështu që transferimet mujore për periudhën e dekretit do të ndalen. Por përsëri mund të merrni pak para për kujdesin ndaj fëmijëve. Për ta bërë këtë, do të duhet që, pas lindjes së foshnjës, të aplikoni në departamentin rajonal të mbrojtjes sociale dhe, derisa fëmija të arrijë një vjet e gjysmë, do t'ju paguhet një ndihmë.

Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna
Si të bashkoheni në shkëmbimin e punës për gratë shtatzëna

Hapi 5

Dhe, më e rëndësishmja, mos harroni për veten dhe foshnjën tuaj të ardhshme. Mundohuni t'i gjeni vetes një punë më afër shtëpisë, negocioni për punën me kohë të pjesshme. Atëherë do të keni kohë të ecni në ajër të pastër, të kujdeseni për shëndetin tuaj, të merrni forcë përpara një faze të re, të vështirë dhe të përgjegjshme, por kaq të shumëpritur të jetës suaj.

Recommended: